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6月22日上午，集团青年骨干公文素质提升班在总部404会议室举行开班仪式。集团党委书记、董事长黄敦新出席会议并作开班动员讲话，集团党委副书记、董事、工会主席张秀中为学员们开授第一课。

集团青年骨干公文素质提升班是为提高各级企业青年骨干公文写作素质，及日常研究、分析、解决问题能力而举办的系统性培训班。培训覆盖至三级企业，包含15个课程，将从理论素养、逻辑思维、实践认知等方面加强学习和交流，努力培养一支理论素养和专业能力过硬的公文写作青年骨干队伍，为推进企业改革发展、助力生态文明建设提供人才支持。

黄敦新强调,举办这期培训班是集团党委经过认真研究做出的重要决定，是加强集团人才队伍建设、推动实施人才强企战略的重要举措，希望大家珍惜机会，认真学习，积极思考，互相借鉴，努力实践。黄敦新从为什么要重视公文写作、怎样提高公文写作水平、写好公文需要什么样的精神品质等三个方面，跟学员们交流分享思想和经验。他强调公文写作是企业管理人员最基本，也是最重要的素质之一，大家要切实做到：一是提高认识，从提高沟通质量、全面准确传递信息、提升企业发展效益、体现干部队伍能力素质等多个层面充分认识公文写作的重要性。二是提高能力素养，在公文写作中做到善于领会上级思想意图、善于学习总结经验、善于借鉴他人成果、勤于动手不怕吃苦、勤于思考事理逻辑。三是提高精神品质，要有政治能力，不断提升理论素养；要有大局意识，把企业工作摆在服务国家战略、省委省政府决策部署的大局中思考；要有广阔视野，博览群书了解方方面面的知识；要有忠诚担当精神，培养“每个人都是最后把关人”的意识，做到说真话、报真情、求实效、守规矩。要在干中学、在学中干，真正做到学有所向、学有所获、学有所思、学有所成。

张秀中为全体学员作了题为《关于做好文字综合工作的几点思考》的专题培训。结合自己多年工作经验，从“坚持向书本学习”“坚持向群众学习”“坚持向领导学习”等多个方面，与学员们分享了关于文字综合工作的思考。授课内容既有理论知识又有技巧指导，既有鲜活案例又有自身感悟，既高屋建瓴又贴近实际，对学员们提升公文写作能力具有很强的启迪性和指导性。

集团总部、二三级企业共197名学员通过现场及线上形式参加了学习。

（办公室）