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人勤春来早，引才正当时。3月15日下午，为进一步做好集团高层次人才引进、应届毕业生招收等人才专项工作，推动集团人才强企战略走深走实，集团召开引才专项工作研讨交流会，助力企业招才引智。

会上，集团总部人力资源部从人工成本管理探讨、人才引进政策解读、招聘工作分析与部署、引才工资总额管理等方面与参会人员进行深度交流，帮助企业进一步明晰目标、找准路径、用足政策、推动落地。

二级及控股企业代表在会上分享了企业引才工作“锦囊妙计”。广咨国际通过博士、业务紧缺人才引进成功案例，向兄弟企业分享了营销式招聘、差异化“掘宝”、人性化服务与关怀留才、特殊人才管理等多个引才妙招。投资集团从战略层面的谋定而动、战术层面的机制构建、执行层面的策略落地等角度，详细介绍了企业在岗位体系、人才标准、人才盘点、人才激励、招聘考察、培养发展等六个维度的引才全链条流程。引才工作经验分享交流使得企业受益匪浅。

集团总部人力资源部，各二级企业、控股企业分管组织人事工作领导、人力资源部门负责人、经办人共40余人参会。

（人力部）

拟稿：马文瑞

审核：张慧桦